啵啵影院 在线欧美播放-黄色片亚洲-九九色在线-红桃av一区二区三区在线无码av-www91com国产91-男女在线免费观看-成人福利在线视频-久久亚洲伊人-玩弄少妇秘书人妻系列-日本人妻伦在线中文字幕-国产无遮挡免费观看视频网站-一区视频免费在线观看-视频一区二区免费-九九热精品在线视频-免费看无码自慰一区二区-国产精品少妇在线视频

勞動爭議《民事起訴狀》參考范本

2023-07-17 16:53    瀏覽次數(shù):42443次
作者:天津勞動爭議律師

民事起訴狀


原告:xxx,男/女,xxxxxxxx日生,x族,……(寫明工作單位和職務(wù)或職業(yè)),住……,身份證號……。聯(lián)系方式:……。


被告:xxx,住所……。

法定代表人/主要負(fù)責(zé)人:xxx,……(寫明職務(wù)),聯(lián)系方式:……。


原告xxx與被告xxx勞動爭議一案,因天津市xx區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會對仲裁申請不予受理,特向貴院提起訴訟*


訴訟請求**

一、判令被告向原告支付20141021日至20181020日的延時加班費15150.14元;

二、判令被告向原告支付20141021日至20181020日的夜班津貼8222.95元;

三、判令被告向原告支付解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金13601.43元;

四、判令被告向原告支付2018年度的防暑降溫費672元;

五、判令被告向原告支付20171115日至2018315日的冬季取暖補(bǔ)貼和集中供熱采暖補(bǔ)助費合計520元;

六、本案訴訟費由被告承擔(dān)。


事實與理由:

原告于20141021日入職被告處,工作崗位為暖通技工。原告在職期間,實行“白夜休休”的工作和休息辦法,即按照上一個白班(早800——晚2000)、次日上一個夜班(晚2000——次日早800)、休息兩天的工作和休息辦法,以此循環(huán)。按照該工作和休息辦法執(zhí)行,原告的工作時長超過了“每周工作40小時”的法定工作時間,該延長的工作時間依法應(yīng)認(rèn)定為延時加班,故被告應(yīng)向原告支付20141021日(原告入職之日)至20181020日(勞動關(guān)系解除之日)期間的延時加班費合計15150.14元。同時,在實行上述工作和休息辦法之下,原告每四天需上一次夜班,根據(jù)天津市的有關(guān)規(guī)定,被告應(yīng)向原告支付在職期間的夜班津貼合計8222.95元。

由于原告在職期間被告存在未及時足額支付勞動報酬和未依法繳納社會保險費等違法行為,原告于20181015日以郵寄方式向被告送達(dá)《解除勞動關(guān)系通知書》,提出于20181020日與被告解除勞動關(guān)系,該情形屬于《勞動合同法》規(guī)定的用人單位應(yīng)當(dāng)支付解除勞動關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)姆秶时桓鎽?yīng)向原告支付解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金13601.43元。

此外,根據(jù)天津市的有關(guān)規(guī)定,被告作為用人單位,依法應(yīng)向原告發(fā)放20186月至9月共計4個月的防暑降溫費合計672元,以及20171115日至2018315日的冬季取暖補(bǔ)貼和集中供熱采暖補(bǔ)助費合計520元。

原告認(rèn)為,被告拒不支付上述勞動報酬、津貼福利以及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,損害了原告作為勞動者的合法權(quán)益,故原告依據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的有關(guān)規(guī)定申請仲裁,但由于天津市xx區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會不予受理原告提出的仲裁申請,因此,現(xiàn)特向貴院提起訴訟,望貴院依法判如所請,以維護(hù)原告的合法權(quán)益!


   此致

天津市xx區(qū)人民法院


   附:本起訴狀副本x


起訴人:                  

 

       


*注:根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定,對于勞動爭議案件,在下列三種情形下當(dāng)事人可以向法院提起訴訟:第一、勞動人事爭議仲裁委員會對于仲裁申請不予受理或者逾期未作出受理/不受理的決定的;第二、勞動人事爭議仲裁委員會逾期未作出仲裁裁決的;第三、當(dāng)事人對勞動人事爭議仲裁委員會作出的仲裁裁決不服的(如果是終局裁決,用人單位無權(quán)提起訴訟)。屬于上述哪一種情形向法院提起訴訟的,應(yīng)當(dāng)在此處以及事實與理由中給予說明。如果是不服仲裁裁決的情形,可以這樣說明:原告xxx因與被告xxx勞動爭議一案,不服天津市xx區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會作出的津x勞人仲裁字[xxxx]xx號仲裁裁決,特向貴院提起訴訟。


**注:對于仲裁裁決認(rèn)可的事項,可以不再提出訴訟請求,也可以列入訴訟請求,在末尾注明“認(rèn)可裁決結(jié)果”。例如:判令被告向原告支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金33642元(認(rèn)可裁決第一項)。


推薦閱讀《淺析勞動爭議仲裁申請書的寫作要求



天津勞動爭議律師免費咨詢

上一篇:2021年天津市最低工資標(biāo)準(zhǔn)(由2050元調(diào)至2180元) 下一篇:天津勞動糾紛律師免費咨詢電話_天津勞動糾紛律師去那里找

14次

勞動法答疑

關(guān)于我們

深圳勞動仲裁律師網(wǎng)已經(jīng)在線解答數(shù)千條網(wǎng)友提問。有任何勞動法問題,只要一鍵提交便可免費獲得律師的專業(yè)回復(fù)。我們的口號是:

有問必答,答必解惑!

深圳全市勞動法免費咨詢熱線:198-4265-1889

啵啵影院 在线欧美播放-黄色片亚洲-九九色在线-红桃av一区二区三区在线无码av-www91com国产91-男女在线免费观看-成人福利在线视频-久久亚洲伊人-玩弄少妇秘书人妻系列-日本人妻伦在线中文字幕-国产无遮挡免费观看视频网站-一区视频免费在线观看-视频一区二区免费-九九热精品在线视频-免费看无码自慰一区二区-国产精品少妇在线视频

          91精产国品一二三产区别沈先生| 91香蕉国产线在线观看| 欧美日韩中文不卡| 成人免费看片视频在线观看| 91精品91久久久中77777老牛| 在线观看高清免费视频| www.国产二区| 污污的视频免费| 尤物av无码色av无码| 欧美视频亚洲图片| 青青在线视频观看| 免费看欧美一级片| 男人午夜视频在线观看| 日韩av手机版| 九热视频在线观看| 欧美性大战久久久久xxx| 波多野结衣 作品| 一区二区三区国产好的精华液| 成人一区二区三| 六月丁香婷婷激情| 欧美午夜小视频| 国产精品久久久久久久久电影网| 17c国产在线| 午夜xxxxx| 欧美一级xxxx| 在线播放免费视频| 91丝袜超薄交口足| 国产传媒免费观看| 天天操夜夜操很很操| 狠狠干狠狠操视频| 制服丝袜综合网| 亚洲第一狼人区| 日本不卡一区二区在线观看| 黄大色黄女片18第一次| 岛国av在线免费| 国产农村妇女精品久久| 国产精品久久久久久久99| 午夜免费福利网站| 艳母动漫在线观看| 女人被男人躁得好爽免费视频| 中国一级黄色录像| 日本福利视频在线观看| 国产美女主播在线| 精品中文字幕av| 少妇网站在线观看| 在线观看视频黄色| av 日韩 人妻 黑人 综合 无码| 亚洲中文字幕无码一区二区三区| 超碰成人免费在线| 激情综合网婷婷| 超碰在线免费av| 极品粉嫩国产18尤物| 最近免费中文字幕中文高清百度| 男生操女生视频在线观看| 老司机午夜网站| 男人亚洲天堂网| 国产精品亚洲天堂| 妺妺窝人体色777777| 天天干天天综合| 欧美日韩中文字幕在线播放| 国产精品无码人妻一区二区在线| 丁香婷婷激情网| 亚洲小视频在线播放| 国产男女在线观看| 乱子伦一区二区| 北条麻妃视频在线| 亚洲精品国产suv一区88| av免费播放网址| 九九久久久久久| 国产自偷自偷免费一区| 一本大道东京热无码aⅴ| www.天天射.com| 免费毛片小视频| 国产激情片在线观看| 国产九九在线视频| 国产肥臀一区二区福利视频| 精品久久免费观看| 欧美精品性生活| 99re在线视频免费观看| 国产一区二区四区| 国产无遮挡猛进猛出免费软件 | 人人爽人人av| 欧美成人高潮一二区在线看| 一本一道久久a久久综合蜜桃| 国产极品尤物在线| 激情六月天婷婷| 免费看啪啪网站| 午夜av中文字幕| 奇米视频7777| 第一区免费在线观看| 美女福利视频在线| 日韩欧美精品免费| 久久av秘一区二区三区| 亚洲美女性囗交| 手机版av在线| 日韩av一卡二卡三卡| 日日噜噜夜夜狠狠| www.色就是色| 亚洲色图38p| 美女黄色片视频| 欧美婷婷精品激情| 特级丰满少妇一级| 国产精品区在线| 亚洲最大天堂网| 国产视频手机在线播放| 成 人 黄 色 小说网站 s色| 亚洲国产高清av| 国产九九九视频| 4444在线观看| 奇米影视亚洲色图| 狠狠97人人婷婷五月| 成人在线免费观看av| 欧美精品色婷婷五月综合| 少妇无码av无码专区在线观看| 欧美在线一区视频| 欧美日韩在线成人| 天堂一区在线观看| 免费观看亚洲视频| 欧美亚洲国产成人| 日本黄色福利视频| 91网址在线观看精品| 国产欧美日韩小视频| 国产精品50p| 国产三级精品三级在线| 国产 欧美 日本| 超碰影院在线观看| 国产av第一区| 日韩视频在线免费看| 亚洲制服中文字幕| 97超碰在线人人| 一本岛在线视频| 男女啪啪免费视频网站| 亚洲久久中文字幕| 老司机午夜网站| 日韩精品你懂的| 欧美日韩福利在线| 成人av毛片在线观看| 国产婷婷一区二区三区| 天堂av8在线| 国产在线精品91| 日韩 欧美 自拍| 五月天婷婷激情视频| 超碰97免费观看| 久久久国产欧美| 欧美精品一区二区三区三州| 久久精品一二三四| 色一情一乱一伦一区二区三区日本| 国产免费xxx| 一级黄色片在线免费观看| 欧美视频第一区| 日本www在线视频| 色婷婷777777仙踪林| av中文字幕网址| 亚洲精品无码久久久久久| 强开小嫩苞一区二区三区网站| 男女污污的视频| 日本女优爱爱视频| 99热成人精品热久久66| 亚洲精品久久久久久久蜜桃臀| www激情五月| 最新免费av网址| 久久人人爽av| 天天干天天操天天玩| 国产三级国产精品国产专区50| 欧美s码亚洲码精品m码| 国产乱子伦农村叉叉叉| 免费看欧美一级片| 9色porny| 日韩国产一级片| 丁香婷婷综合激情| 97免费视频观看| 国产精品无码免费专区午夜| 国内精品国产三级国产99| 欧美日韩亚洲国产成人| 欧洲美女和动交zoz0z| www.亚洲一区二区| 欧美日韩午夜爽爽| 久久这里只有精品18| 欧美精品卡一卡二| 国产免费黄色一级片| 成人免费观看cn| 黄色片视频在线播放| 久久久国产欧美| 一道本在线免费视频| 亚洲AV无码成人精品一区| 成人短视频在线观看免费| 欧美精品卡一卡二| 欧在线一二三四区| 不卡中文字幕在线观看| 手机在线免费毛片| 欧美高清中文字幕| 国产亚洲精品网站| 中文字幕第38页| 免费看日b视频| 一本大道熟女人妻中文字幕在线 | 免费在线观看亚洲视频 | www.com毛片| 日本中文字幕二区| 免费网站在线观看视频| 黄色三级视频在线|